Employer Branding: istruzioni per un recruiting di successo
È innegabile che alcune aziende siano considerate più attrattive di altre dai potenziali candidati. Frutto del caso, di una magia, o della fortuna? Ovviamente no.Possiamo chiamarlo in tanti modi diversi, ma il suo significato è sempre lo stesso: l'Employer Branding è la percezione che le persone hanno di un'impresa come datore di lavoro e riguarda la sua immagine, i valori e la reputazione nel mercato del lavoro.In un panorama complesso e variegato, dove la competizione per accaparrarsi i migliori talenti si fa sempre più agguerrita, quali sono le componenti chiave per un'efficace strategia di recruiting? In che modo si può fare la differenza con un'immagine aziendale che sia unica, autentica e accattivante? Perché è importante il coinvolgimento dei dipendenti? E come ci viene in aiuto la tecnologia per semplificare i processi di selezione?A offrire una chiara visione dell'importanza di costruire una strategia di Employer Branding di successo ci pensa l'ospite di oggi di Casa Zucchetti, Nicoletta Bressa, Head of Talent Acquisition & Employer Branding di Sisal, insieme a Jacopo Boscolo, Evangelist di Inrecruiting Zucchetti.
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33:10
Oltre l'algoritmo: esplorando luci e ombre dell'intelligenza artificiale
Nonostante se ne parli da anni, è stato l'avvento di ChatGPT a rendere l'intelligenza artificiale generativa un "hot topic" del 2023, diventato nel giro di pochissimo tempo un argomento sulla bocca di tutti. Quotidianamente, infatti, si discute di come questa tecnologia stia assumendo una posizione sempre più preponderante in ogni ambito - sociale, economico e politico - ridefinendo così le nostre abitudini in modo radicale. Tuttavia, non mancano le perplessità riguardanti l'eventualità di nuovi rischi, che spesso si trasformano in veri e propri dilemmi, anche di natura etica.La rivoluzione è ormai iniziata: come mantenere un atteggiamento ottimistico nei confronti dell'intelligenza artificiale? Ricordando più di ogni cosa che, anche se il progresso è inarrestabile, sono sempre le persone a fare la differenza.Davide Malaguti, Amministratore Delegato di Formula Coach, offre un'interpretazione dello scenario attuale, condividendo le proprie riflessioni con Emilio Baselice, Amministratore Delegato di Moxoff, società del gruppo Zucchetti.
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38:29
Verso una mobilità sempre più sostenibile: a che punto siamo? | Parte 2
Per diventare vettore del cambiamento, la tecnologia ha bisogno di raccogliere dati per creare nuovi servizi a beneficio di tutti. E la mobilità non fa eccezione: basta pensare alle app di navigazione che, oltre a calcolare l'itinerario, ci forniscono ulteriori informazioni come le condizioni del traffico o il percorso a minor impatto di CO2.È facile immaginare quindi come in futuro la tecnologia potrà favorire sempre di più la mobilità in ottica sostenibile; resta, tuttavia, fondamentale il ruolo delle istituzioni pubbliche e delle aziende private, che concretamente possono incentivare l'adozione di comportamenti virtuosi a beneficio della collettività.In questa seconda parte della puntata dedicata alla mobilità sostenibile Giovanni Frassi, Executive Officer Digital Solutions di Zucchetti Hospitality, e Max Bancora Innovation Manager di ComoNExT, condividono le loro riflessioni, immaginando un futuro dove tutti siamo più consapevoli del nostro impatto sull'ambiente.
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28:00
Verso una mobilità sempre più sostenibile: a che punto siamo? | Parte 1
Oggi la tecnologia pervade qualsiasi ambito della nostra vita, inclusa la mobilità che, se gestita con una visione capace di guardare oltre, può diventare sempre più sostenibile e ridurre l'impatto negativo dell'inquinamento ambientale. Tuttavia, non sono pochi gli ostacoli che impediscono una vera e propria svolta radicale: tra questi, qual è il principale? La paura del cambiamento di una società fortemente "auto-centrica", che tuttora riconosce nell'automobile la massima espressione di libertà di movimento individuale.Da dove cominciare per superare questa mentalità? La tecnologia è in grado di cambiare le regole del gioco?Casa Zucchetti accoglie Giovanni Frassi, Executive Officer Digital Solutions di Zucchetti Hospitality, e Max Bancora Innovation Manager di ComoNExT, tornati a trovarci per condividere il loro punto di vista sulla situazione attuale.
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26:32
C'era una volta la dichiarazione dei redditi: il futuro digitale dello studio commercialista
Nell'attuale contesto socioeconomico, le aziende si trovano a dover continuamente affrontare sfide complesse per garantire la propria competitività, se non addirittura la stessa sopravvivenza. Liquidità che scarseggia, rischio di credito, crisi d'impresa: chi meglio del commercialista è in grado di guidare l'imprenditore nelle scelte più strategiche per il proprio business?Chiamato a sviluppare competenze sempre nuove per rispondere alle esigenze delle aziende, oggi più che mai il commercialista può contare sulle più recenti evoluzioni tecnologiche per guardare con entusiasmo al futuro - anche del proprio studio.Casa Zucchetti accoglie Vladimiro Verduci, Dottore Commercialista titolare dell'omonimo Studio, che condivide le proprie riflessioni sul futuro della professione insieme a Mario Pedrazzini, Direttore Business Unit Commercialisti e Associazioni di Categoria di Zucchetti.
Casa Zucchetti è il podcast per chi ama l'innovazione, è sempre aggiornato sulle ultime tendenze digitali ed è curioso di sapere come si trasforma il mondo grazie alla tecnologia.
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